要求：家装1年及以上市场部管理经验，负责业务管理及业务相关事务的配合，懂市场部人员培训工作，谈单，人员招聘技能，能带领市场部人员完成月考核目标。

高底薪+个人业绩提成+市场部月完成考核提成+奖金

岗位职责：
1、负责本部门年度业绩指标分解季度、月度计划，并进行团队建设，组织团队达成指标；
2、负责家装市场调研与推广、渠道的拓展，扩大公司影响力与市场占有率；
3、负责客户邀约、接待，维护客户关系，与客户保持良好沟通；
4、负责本部门组员邀约的客户协调安排工作；
5、维护、回访、跟踪、管理客户资源，及时处理客户的异议和投诉；
6、定期参加各类家装大型活动，获取潜在客户资料，推广公司的业务；
7、掌握市场动态，搜集市场信息，做好市场调研，适时提出市场拓展及营销活动方案；
8、市场部人员工作的监督指导，业务能力的培养，提升团队工作效率；
9、上级临时交待的其他工作。