1、高中以上学历，管理或物流类相关专业，2年以上仓储或物流管理工作经验；
2、扎实的物流管理知识和丰富的团队管理实务经验；
3、良好的沟通及谈判能力，具有强烈实现指标的责任意识；
4、做事认真负责、工作抗压能力强，吃苦耐劳。
5、熟悉又一城ERP及物流信息管理系统并有实施经验；
6、有驾照者优先

工作职责：
1、对仓储部岗位进行规划，建立适合公司发展的仓库体系，优化仓库人员结构，提高仓库人员整体素质。
2、负责仓储部的管理工作，协调仓储部和内外部接口的关系，制定和执行仓储工作计划，完善仓库管理及外部仓库管理各项作业规范及流程，提高内部运作效率，有效降低仓储总成本；
3、负责根据实际运作情况，对公司仓库管理体系进行相应规划、建立和完善，实现公司库存管理优化；
4、负责科学规划和调整仓储材料和成品的库存和库位，提出改进方案，合理利用仓库空间，保证仓库最大化的使用率；
5、负责组织仓储部门正常运作的准确无误与高效率，监控仓库的安全、温湿度及清洁等日常工作，确保物资储存，运输和防护符合规定要求。