一、岗位职责：
1、通过公司平台或线下跟客户沟通，进行产品销售，完成签单；
2、对客户的基本信息、跟进信息进行详实的记录， 完善客户档案，并适时跟进；
3、及时处理客户提出的一些较简单的要求，并做好相应的回访工作；
4、配合各部门工作，保证客户的稳定有序合作和跟进；
5、根据公司招聘计划进行人才招聘，利用各种招聘渠道完成招聘，甄选，推选，安置工作；
6、收集、分析、研究岗位，明确招聘反向和重点；
7、执行行政规章制度，监督团队日常后勤；

二、岗位要求：
1、不满足于当下的生活状态，有想法，有追求
2、工作效率高，执行力强，主动性强，思路清晰，能够承受较大的工作压力，具有优秀团队合作精神
3、优秀的语言表达能力、沟通协调能力和分析判断力
4、有意向发展团队，晋升主管，追求更高薪酬的有志之士
5、渴望成功却没有合适的渠道和背景以及经济基础者优先

三、薪资待遇：
1、岗前培训及各种不定期培训机会，完善的职业生涯规划和晋升渠道
2、免费平台开放＋各项激励奖金＋续期佣金奖励+推荐新人奖励+丰厚管理津贴，上不封顶
3、丰富的员工活动和旅游机会