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福建省巨爵网络科技有限公司

- 玖熙项目部

高端女鞋项目运营副总经理

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丁同学
招聘者最近活跃  IP属地:福建

薪资: ¥8000-15000元/月

福利:
  • 五险
  • 住房公积金
  • 加班补助

要求: 学历不限 | 经验不限 | 语言不限 | 年龄不限

地址: 泉州市-鲤城区(福建省泉州市鲤城区池峰路幸福电商城2号楼19楼)导航

人数: 招聘1人

时间: 6天/周

电话: 企业未公开,请通过597直聘投递简历
和TA聊聊投个简历

公司简介

一、公司介绍
福建省巨爵网络科技有限公司始创于 2009 年,公司位于福建泉州,目前员工规模200余人。巨爵品牌管理有限公司系以品牌投资、品牌运营、品牌授权、产品研发、生产销售、电商运营、供应链管理、大数据分析、人工智能等为一体的多品牌化运营的集团公司。
运营代理服务 包括木林森、红蜻蜓、卡丹路、杉杉、弗洛斯(哈森旗下)、骆驼动感、NINE WEST等国内外知名鞋服品牌。
公司以“整个服饰生态共赢平台,赋能全球产业持续振兴”为使命,经过多年发展,巨爵公司在产品设计研发供应、电商运营、策划推广、客户服务、仓储物流服务等方面积累了丰富的资源和经验,多次获得省市区颁发的各类荣誉奖章,是福建省领先的电子商务运营服务商。
公司凭借创新的商业模式、精准的网络营销技术等优势,逐步成长为闽南地区电商商务领域最具影响力企业,其中个别品牌产品销售量在主流平台综合排行前三,是泉州市电子商务行业的龙头行业,泉州市青年电子商务协会会长单位,有鲤城区纳税大户等多项荣誉称号,董事长黄文辉于2021年荣任泉州市第十三届政协委员。

二、福利制度:
1.工作时间:夏时令 8:30-12:00,14:00-18:00,冬时令 8:30-12:00,13:30-17:30;单休;
2.七险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充意外险、职工医疗互助保险、住房公积金;
3.按国家规定享受包括带薪病假、年假、婚假、产假、丧假等,女神节、儿童节特定人群享受半天假期;
4.高校毕业生符合政策要求可申请安居补贴:600/月*24个月,社保补贴:200/月*24个月;
5.享受团队利润分红,年终13薪,年初红包;
6.下午茶、每月末员工生日会、周年庆、周六团建活动(爬山、羽毛球、篮球、桌游等)、旅游、定期节日活动;
7.公司每月定期专业电商培训,员工拥有自由的职业发展空间;
8.晋升调薪:公司会定期依员工的工作表现给予晋升、调薪;
9.绩效奖金:公司会根据个人当月业绩,评定个人绩效奖金。

三、公司文化
公司愿景:成为实现全员价值的共创舞台,成为具有全球影响力的运营机构!
公司使命:整合服饰生态共赢平台,赋能全球产业持续振兴!
公司价值观:诚信、包容、激情、感恩、创新、标准、协作、共享!

巨爵是一群年轻人聚集的温馨、轻松、欢快氛围的大家庭,欢迎加盟巨爵大家庭!
工作职责:
1、制定规划公司的年度经营目标,对公司实施年度经营管理;
基于对品牌及市场战略的深刻理解,从经营者角度出发,分析经营数据,挖掘商机,制定项目目标,并结合目标制定各项运营工作规划,确保公司整体经营目标达成。
2、规划、指导线下销售渠道,确定目标客户定位清晰,实施精准化客户营销管理方案;
根据公司业务发展战略需求,指导推动渠道规划工作,确保渠道结构、产品定位、客户定位符合并满足公司生意发展要求,并对客户进行日常维护及管理,确保代理商及加盟商应收帐款回款及时性。
3、统筹规划与实施公司运营管理;
对公司年度经营目标和财务指标精准分析、合理分解,对公司门店人、货、场、财、客进行有效管理,确保运营管理标准的落地,高效推动分公司各项运营指标的健康发展。
4、执行公司年度商品管理,高效推动商品售罄;
有效优化、执行商品策略并及时根据当季情况调整商品结构,实现店态与商品匹配,并指导经销商及加盟商完成订货指标,高效推动商品售罄率。
5、开展公司人才团队建设与管理;
根据未来业务和人员发展需求,规划并实施公司人才建设与团队管理,建立各关键岗位人才后备力量,确保公司可持续发展。

任职资格:
1、30-45岁,大专及以上学历,专业不限;
2、8年以上高端女鞋/女装行业零售运营从业经验,其中3年以上同岗位经验;
3、熟悉女鞋行业的终端运营管理,具备丰富的商品管理、数据分析、零售运营和营销策划等能力;
4、有实体商场渠道资源。具备敏锐的经营分析能力和市场洞察力,优秀的统筹规划、领导决策、团队和项目协同能力,抗压能力强。

公司地图

福建省泉州市鲤城区池峰路幸福电商城2号楼19楼

  • 地图
  • 街景
交通路线&生活信息
起点 终点

更新于:2020-12-18

巨爵电商

福建省巨爵网络科技有限公司

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  • 行业互联网
  • 性质民营、私营公司
  • 规模200~500人
  • 网址koppu.net
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