职位描述：
1.带领TMK团队完成月度、季度、年度邀约目标
2.按时间进度分解团队和个人的邀约目标
3.控制电话邀约质量，确保参会客户的学习意向与数量，并实施客户的回访提醒和追踪跟进服务；
4. 协助市场部进行信息收集、整理、分析、汇总等工作
5.负责TMK团队的招聘、培训、提升销售团队的业务技巧与能力
6.向中心运营总监提出合理的激励方案与促销建议
7.主动完成各项行政工作，协助运营总监及其他部门完成其他工作任务