一、岗位职责：
1.根据中心年度的经营计划目标，制定本部门的年度工作计划并将工作任务分发到下属人员；跟踪下属人员的工作
计划进展并提供相应的指导，确保保质保量完成。
2.协助下属人员做好绩效计划并负责下属人员的绩效评估，推动绩效管理体系在部门的实施，帮助下属持续提升工
作绩效；制定部门年度预算，对审批后的预算使用情况进行监控，确保不超出预算；定期审核下属人员的月度工作
计划和工作报告，并对工作计划的达成情况进行监督与评估。
3.依据公司及采购流程，组建和管理供应商开发团队，在产品开发阶段协同开展评估工作，承担产品物料可采购性
的责任；制定和实施采购策略、物料采购策略及计划，通过对供应商的开发、管理，确保公司采购成本和供货的竞
争优势；监督和核定供应商档案和采购价格。
4.依据《供应商管理制度》主导采购、质量、使用部门对于列入合格供应商名录的 A、B 类供应商每 12 个月 1 次的
年度考核，C 类供应商合同期届满前进行年度考核，作为下一年度合格供应商选择的依据。
5.开发新的优质供应商，提供充足的供应渠道，为降低采购成本提供保障；依据《供应商管理制度》对供应商进行
审核和准入管理，建立、维护和管理供应商档案；为公司业务提供战略支持，依据公司产品和商务计划，开发新供
应商，支持新品开发。
二、岗位要求：
1.大专以上学历，机械类、管理类专业；3 年以上中大型企业采购管理方面相关经验。
2.熟悉展架产品特性、了解生产加工工艺及行业标准，熟悉采购管理流程及装修装饰以及新材料新工艺，了解五金、
木制类产品市场行情。
3.具备优秀的谈判能力、沟通能力，及团队管理能力、法律和财务管理知识，以及供应链整合管理能力，廉洁度高。
4.有展架或装修装饰行业相关经验，有定制化程度较高/采购周期较短/年采购额 1 亿/采购种类较多的从业经验。
5.要求具有家具家居或展示道具行业的经验，特别是涉及定制化方面为主，强制要求同行业或相近行业同岗经验。