岗位职责：
1、招聘工作，办理员工入职、离职等手续；
2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络；
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理；
4、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
6、保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。
任职资格：
1、行政管理3年以上工作经验；
2、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；