工作内容：
1、按照业务操作规范与相关客户进行有效的电话沟通
2、对于逾期的客户通过电话提醒、函告等方式方法有效的沟通，,提醒引导客户及时、正确的缴还欠款，在业务合规开展的基础上确保一定的回款率；
3、及时登记催收情况，更新催收对象相关资料信息。
4、完成上级领导交给的其他工作。
任职要求：
1、初中及以上学历；
2、会简单电脑操作；熟练掌握普通话；较强的学习能力、适应能力及沟通谈判能力，具备在压力下独立完成工作的能力；
3、具备小额贷款、信用卡、车房贷等P2P类电话催收经验优先录用
4、如果有从事相关工作经验，能力出众学历可放宽至高中（中专）
5、绩效奖金+五险一金+做五休二+带薪培训+内部晋升+培训体系
上班时间：9：00-12：00 13：30-18：00，双休，
薪资福利：
1、无责底薪2500-3500元/月（试用期不打折） + 新人津贴500元/月 + 业绩提奖（平均收入8000-10000元/月）；
2、朝九晚六，周末双休，享有国家各类法定节假日及带薪年假；
3、入职即可享受五险，转正享受一金；良好的晋升机制；
4、不定期的现金奖励以及专业的内部/外部培训体系 + 定期调级调薪 + 带薪入职培训。