一、岗位职责：
1、根据公司经营目标与市场需求，制定公司的销售计划并组织实施；
2、组织本部门人员对经销商开发与管理，设计与实施具体市场方案；
3、做好本部门人员的工作指导和考核工作；
4、对本部门的业务流程提出建议与改善；
5、做好市场部的人员培训工作，提升营销人员的业务素质水平。
6、完成上级临时交办的工作。
二、任职要求：
1、有从事体育用品、鞋服市场营销管理岗位3年以上经验；
2、熟悉市场业务流程，有策划和执行市场营销的能力；
3、具有团队协作能力和较强的沟通表达能力；
4、工作细心，责任心强，学习力强，抗压力强。
三、待遇
1、底薪：9000-10000元/月+绩效提成；
2、月休4天，上班时间6.5小时。