1、负责该校区日常推广课的招生，不断挖掘潜在客户并维护客户，达成月度招生目标；
2、负责客户的满意度管理，解决客户不同时期对课程及对学习效果的跟踪执行、指导、服务；
3、负责客户档案的及时更新与管理；
4、负责以周/月为单位的推广课程的会务安排与落实；
5、协助总监做好部门管理和培训相关工作。对管辖范围的人员进行培训指导与跟踪，
完成既定的辅导部业绩指标。
6、上级领导交办的各项工作任务。

任职要求：
1、大专以上学历，男女不限，年龄25-35岁之间；
2、1-3年销售团队管理经验，有过教育培训行业团队管理经验者优先；
3、有较强的沟通能力，市场敏锐度及高效的执行力；
4、积极、主动，好胜心强，具备一定的领导才能及敏锐的市场洞察力。


作息时间：上午：9:00-12:00 下午：13：30-17:30
待 遇：高底薪+高提成+补助+奖金+行孝金
带薪年假：每年5天；
附加待遇：五险一金（包括：工伤、医疗、失业、养老、生育、住房公积金）
公平、公开、透明的晋升制度，广阔的自我能力发挥平台。期待您的加入！