高经理(福州总部)
人资经理•近期活跃 IP属地:福建
薪资:
¥3000-5000元/月
福利:
要求:
大专 | 1年 | 语言不限 | 年龄不限
地址:
泉州市-南安市(新福源路160号2楼福建过江龙卫浴有限公司)导航
人数:
招聘1人
时间:
5天/周
公司简介
公司简介
一、公司现况及发展简介
福建过江龙水暖有限公司起源于1998年,是一家集研发、生产和销售为一体的多元化实业公司,创始人杨庆祥先生被评为“福建省杰出民营企业家”、“福建省重点项目企业”。公司产品涵盖软管、角阀、龙头、淋淋浴器、水嘴、地漏、花洒、下水器、下水管、管件等卫浴类产品,致力于为人们提供健康、环保、安全的卫浴生活,现已发展成为大型的高端水暖研发、制造、销售和品牌商。
我司营业规模位居行业领先地位,在全国有200家地级市总代,30000多家销售网点,主营业务年均增长率40%以上。我司目前有福建、温州两大制造基地,行政机构和营销中心设置在福州。
二、薪酬福利政策
我们提供远超行业水平、极具竞争力的市场薪酬及福利政策(不仅限于以下项目)。
1、缴纳社会保险 。
2、国家规定的相关节、假日。
3、购买商业保险、员工体检。
4、餐费补贴10元/天。
5、每年两次春游、秋游。
6、满勤奖励100元/月、结婚贺仪888元/人、生子贺仪666元/人、月老奖8888元/对、父母生日贺仪100元,父母大寿贺仪380元。
7、主管级以上优秀子女快乐基金,每月150元;
8、带薪假期:婚假早婚5天、晚婚10天、丧假3-7天、病假0.5-10天、年休假5-10天、产假顺产:3个月、剖腹产:3.5个月、多胎:每多一胎递增0.5个月、陪产假 7天。
9、司针对满一年的员工以及满试用期的管理岗位的有孩子(孩子年纪小于18岁)家庭按照每季度进行教育基金发放。第一年发放标准为300元/季度,第二年400元/季度,每年递增100元/季度,以此类推。
10、工龄奖满一年工龄每月享受标准为100元, 满2年工龄每月享受标准200元,以此类推。
三、员工晋升
1、营销序列员工每三个月享有一次晋升调薪的机会。
2、行政序列员工每半年享有一次晋升调薪的机会。
四、绩效奖励
1、福州运营总部月度绩效奖励黄金斗士500元、白银斗士300元、青铜斗士200元。
2、福州运营总部黄金战将3000元、白银战将2000元、青铜战将1000元;家庭旅游基金分别为3000元、2000元、1000元;并邀请父母参加公司年会。
3、营销单位年度黄金战将5000元、白银战将2000元、青铜战将1000元;家庭旅游基金分别为3000元、2000元、1000元;并邀请父母参加公司年会,享受福州游 。
五、联系我们
公司官网http://www.guojianglong.com.cn
公司总部地址:福州市仓山区金山榕城广场9号楼4层
联系人:王经理
联系电话:0591-83733289
公交路线:111路,118路,121路,122路,128路,13路,15路,162路,308路,317路,318路,42路,79路,91路,K3路,榕城广场站下车即可
工作职责:
1、严格按照检验标准进行检验,填写相关质量记录,不允许质量不合格物料流向下一个工序,对错检、漏检造成的
产品质量及经济损失负责,保管好样板、检具及相关文件资料;
2、及时做好检验及相关
测试记录的存档保管工作,确保原始记录清晰、准确、完整;
3、及时将检验中发现的质量异常上报主管和责任单位,并提出相关建议;
4、协助改善
产品、零件的质量异常;
任职资格:
1、高中以上学历;
2、质量检验1年以上工作经验,熟悉电脑操作;
3、工作认真,责任心强,有原则性和坚定的立场。
公司地图
新福源路160号2楼福建过江龙卫浴有限公司
更新于:2024-07-04
-
仓管员
3500-4500元/月
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