一、岗位职责及要求：
1.形象气质佳，成熟稳重，有亲和力，诚实守信，经验丰富，沟通能力，团队精神，积极主动，工作负责。
2.有在装饰公司从事过人事行政岗位经验者优先。
3.完成日常人事招聘工作及团队建设。
4.负责公司资料及文件归集整理。
5.熟练运用word、excel等办公软件。
6.协助设计师完成方案报价。
7.完成公司负责人下达的工作内容。