我司常年以招投标工作为主，近年来无论市场如何变化，我司都能保持一个健康稳定的势态发展。目前我司为了适应新形势下的新挑战，现特设立储备干部一职，为我司进行未来战略性发展储备优秀的人才。本岗位晋升途径多种，具体视试用期个人综合能力而定。
晋升途径1：储备干部[试用期3个月，期间进行轮岗学习]——市场助理——市场主管——市场专员——商务部代理负责人——商务部负责人——副总经理
因市场端常年与客户打交道，所以本晋升途径岗位会有不定期省内出差和应酬，请应聘者悉知

晋升途径2：储备干部[试用期3个月，期间进行轮岗学习]——商贸助理——项目主管——商贸专员——商务部协理

由于我司主要做以通讯配套设备、电脑设备、仪器仪表等产品为主。因此，需要应聘人员对于电子及器械类有一定的学习能力，懂基本的软硬件知识。

工作内容：
1、根据公司的规划、开拓及维护客户
2、领导、激励和帮助业务员拓展市场
3、管理各部门日常工作，对所管辖人员的晋升、调动向总负责人提出建设性意见
4、了解及掌握所辖人员的工作状态及思想动态，及时制止不良风气的形成，营造一个良好的工作环境
5、定期召开相关会议，传达、学习公司的制度、流程，及时掌握销售情况，加强团队建设，提高团队人员的凝聚力和战斗力

基本要求：
年龄：18-30周岁 性别：不限
学历：大专及以上 毕业年限：不限
专业：计算机及相关专业、市场营销及相关专业、理工科类专业、能力优秀者不限专业
户籍所在地：不限，泉州本地或福建省户籍尤佳，会闽南话的尤佳
驾驶：不限，会驾驶尤佳
工作经验：1年
工作地点：浔美社区 工作时间：周一至周六，早8:30-晚6:00，中午休息2小时

岗位要求:
个人素质：性格外向开朗，善于交际，乐于与他人打交道，能应对一般应酬场合，心理素质过硬，具备一定的抗压能力
道德品质：诚实守信，待人热情，有一定的忠诚度，能屈能伸，敢担当
工作素质：具备一定的团队意识，能与他人团结协作；具备一定的组织协调能力，能有效的进行工作及人员的组织调配；要有强烈的责任心及时间观念。

待遇：
薪酬体系：储备干部试用期3个月，在试用期间，底薪为2300
试用期满后，底薪2500+岗位工资，根据晋升的岗位不同，薪酬待遇也会有所区别

其他福利：绩效奖金、弹性工作、入职培训、过节福利、团体活动、中秋博饼、员工生日party、加班补休、年休假、出差补助，工作内容丰富，优秀人才多，晋升空间大